日前，北京电子工会发出开展“打赢防控阻击战，促进发展做贡献”主题劳动竞赛暨经济技术创新系列活动的通知，通过活动的开展，进一步激全系统发广大职工的工作热情，掀起一个“比干劲，赛贡献”的高潮，保质保量地完成2020年生产任务指标。 

活动要求，各单位要以创新体制机制激发企业活力为主线，以增强盈利能力提升经营质量和效益为重点，使此次开展的主题劳动竞赛和经济技术创新系列活动，转化为促进企业核心竞争力和可持续发展的有效支撑。各单位要根据本单位重点任务、重点项目、重点工程组织好主题劳动竞赛和经济技术创新系列活动，力争实现劳动竞赛、班组建设、技能人才队伍建设的有机结合，为全面完成2020年经营指标和工作任务、实现电控“十三五”战略圆满收官努力做出新贡献。 

主题劳动竞赛要紧紧围绕电控“一二二一”核心战略总体部署和要求，立足于保质保量完成全年各项生产经营任务指标，立项要围绕所承担的具体生产任务。有产品生产任务的企业，以车间、班组为单位组织立项，竞赛将针对产量、质量等指标进行全年完成率、增长率的考核。经济技术创新系列活动要着眼于加快产业结构优化升级、科技创新、管理创新、市场开发、技术进步、工艺改进、节能减排、成本降低、技能提升等重点环节，组织和依靠广大职工在开展好“经济技术创新”、“安康杯”竞赛、“五保”竞赛、“节能减排”竞赛等活动中发挥积极作用，动员广大职工攻坚克难、岗位立功、多做贡献。要大力弘扬劳模精神和工匠精神，注重群众参与的广泛性，重视小改革、小发明、小创造，坚持从企业实际、生产实际、职工实际出发，开展好有利于企业和职工全面发展的主题竞赛活动。各二级单位工会要100%有立项、立项完成率要达到100%，使劳动竞赛和经济创新活动切实切实推动企业发展。 

在开展好主题劳动竞赛和创新系列活动的同时，各工会要建设好职工文化，努力满足广大职工精神文化需求，为职工群众不断提高健康水平创造良好的条件，把健康向上的精神文化活动引导到2020年主题劳动竞赛和创新系列活动中来，不断提高广大职工精神文化生活质量，为北京电控营造先进企业文化氛围做出积极贡献。